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本網訊　黃島發電公司堅持依法治企，緊緊抓住“培訓、制度、監督”三個環節，積極落實風險防控，緊盯“關鍵少數”，全面守好合規經營“底線”，營造良好發展環境，助力企業高質量發展行穩致遠。

黃島發電公司制定法治合規培訓參考提綱，定期組織重點崗位人員學習國家、國資委以及集團公司法治、合規文件，并通過開展征文、知識競賽等活動加強合規宣傳。該公司注意“關鍵少數”人員在合規經營中的作用，通過黨委理論學習中心組、黨支部“三會一課”等載體開展法治專題學習，提升黨員干部和關鍵崗位人員黨性修養、合規知識和自律意識，為員工系好合規從業“第一粒扣子”。

黃島發電公司成立法治建設領導小組和合規管理機構，設置專職法務和風險防控崗位，在各部門設置兼職合規管理員。該公司認真落實集團規章制度，同時不斷完善內部規章制度體系，將合規審核嵌入到三重一大、工程管理、燃料采購、物資招標重點業務、重要節點。同時，對公司工程管理、物資采購、燃料采購等重點崗位工作流程進行不斷優化，做到有章可循，有效防范違規風險。

黃島發電公司認真執行黨委會、董事會審議決策事項制度，深入推進第一責任人職責落實，扎實開展風險評估，2023年篩選風險指標64項，全部落實措施實施有效防控。該公司在生產經營中的重要領域注重事前論證和合規審核，加強合同、制度、決策審查，從源頭降低風險。該公司聚焦工程管理、物資采購、燃料采購、財務管理、儲能項目建設等重點領域，堅持依法合規和實事求是的底線思維，將法律、紀檢、審計監督貫穿工作全過程，構筑風險防范的多重防線，有效防范化解重大風險。