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托克托發(fā)電公司:堅(jiān)定不移推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
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日期:2025-11-11

從內(nèi)蒙古草原的廣袤風(fēng)電場(chǎng),到首都北京的璀璨燈火;從火電調(diào)峰電源的穩(wěn)定輸出,到“風(fēng)光火熱儲(chǔ)”綜合能源示范基地的協(xié)同運(yùn)行。“十四五”期間,托克托發(fā)電公司用1800多個(gè)日夜的拼搏,書寫了一部“電亮首都、熱暖首府、能動(dòng)園區(qū)、多業(yè)協(xié)同”的奮斗史,將一幅多能互補(bǔ)的能源畫卷鋪展在北疆大地。這份答卷,不僅鐫刻著企業(yè)的成長(zhǎng)軌跡,更凝聚著全體干部職工的智慧與汗水。

保供首責(zé) 筑牢能源安全“壓艙石”

“首都保供,責(zé)重如山。”作為京津唐電網(wǎng)重要的電源支撐點(diǎn),該公司始終將政治責(zé)任扛在肩上,將能源安全置于首位。五年間,該公司圓滿完成“慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)”“慶祝中華人民共和國(guó)成立75周年”“北京冬奧會(huì)、冬殘奧會(huì)”“9·3閱兵”等20余次重大政治保電任務(wù),發(fā)電量連續(xù)五年突破300億千瓦時(shí),以“零差錯(cuò)、零事故”的優(yōu)異表現(xiàn),成為首都能源供應(yīng)的“中流砥柱”。近2年的冬季供熱季,該公司向呼和浩特市供熱范圍達(dá)到5300萬(wàn)平方米,惠及居民超百萬(wàn),火電機(jī)組調(diào)峰能力最低達(dá)到機(jī)組出力的20%,成為靈活調(diào)峰的主力軍。

“保供不是口號(hào),而是刻在骨子里的使命。”該公司發(fā)電部主任楊海濤說(shuō)道。在2022年北京冬奧會(huì)保電期間,該公司組建“黨員突擊隊(duì)”,對(duì)設(shè)備進(jìn)行24小時(shí)特巡,確保了極端天氣下電力供應(yīng)的萬(wàn)無(wú)一失。該公司“北疆綠電亮北京”獲得電力行業(yè)黨建品牌影響力企業(yè)典型。這份擔(dān)當(dāng),也讓該公司獲得集團(tuán)公司“能源保供先進(jìn)單位”“先進(jìn)基層單位標(biāo)兵”“文明單位”等稱號(hào)。

改革穿透? 激活發(fā)展“新動(dòng)能”

作為國(guó)務(wù)院國(guó)資委在發(fā)電行業(yè)唯一一家“讓改革穿透基層”的試點(diǎn)單位,該公司探索出“學(xué)得深、研得透、干得實(shí)”的穿透式學(xué)習(xí)研討模式,將改革從“紙面”落到“地面”。

該公司打破“鐵飯碗、鐵工資、鐵交椅”壁壘,一般管理崗位人員退出率22.35%,勞動(dòng)生產(chǎn)率同比增加9.48萬(wàn)元/人,職工月度績(jī)效最高增幅56%,最大降幅28%,完成上級(jí)公司年度收入差距2倍以上的要求,真正為人才松綁、賦能。

該公司改革經(jīng)驗(yàn)被納入《國(guó)有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》,改革工作成效先后2次在國(guó)資委網(wǎng)站刊發(fā),新華社、新華網(wǎng)、人民網(wǎng)等主流媒體在近5年內(nèi)報(bào)道企業(yè)亮點(diǎn)工作110余篇,成為行業(yè)改革的“托電樣本”。

多能互補(bǔ)? 繪就低碳發(fā)展“新圖景”

“雙碳”目標(biāo)下,該公司以“火電+新能源”為路徑,加速?gòu)膫鹘y(tǒng)火電廠向綜合能源服務(wù)商轉(zhuǎn)型。五年間,該公司積極推進(jìn)“蒙西托克托一期200萬(wàn)千瓦新能源項(xiàng)目”“外送二期150萬(wàn)千瓦光伏治沙項(xiàng)目”等重大工程,管理總裝機(jī)容量達(dá)873萬(wàn)千瓦,構(gòu)建起“風(fēng)光火熱儲(chǔ)”綜合能源示范基地,年減排二氧化碳超350萬(wàn)噸以上。同時(shí),“智慧倉(cāng)儲(chǔ)”“智慧燃料”“智能監(jiān)盤”等數(shù)字化項(xiàng)目助力該公司從火電廠轉(zhuǎn)型“綠電廠”。

“我們不僅要‘綠電亮北京’,更要讓沙漠變綠洲。”該公司新能源事業(yè)部工程部主任王銳指著遠(yuǎn)處的光伏板說(shuō)道。2025年,該公司“千萬(wàn)千瓦級(jí)特大型風(fēng)光火熱儲(chǔ)一體化能源基地穩(wěn)定送出和協(xié)同運(yùn)行關(guān)鍵技術(shù)研究”項(xiàng)目通過(guò)驗(yàn)收,標(biāo)志著我國(guó)在構(gòu)建新型電力系統(tǒng)、加速能源綠色低碳轉(zhuǎn)型方面取得重大突破。

無(wú)論是在“保安全、增效益、強(qiáng)管理、減排放、育人才、促發(fā)展、強(qiáng)黨建”方面的精益求精,還是事關(guān)生存發(fā)展的“新能源項(xiàng)目、長(zhǎng)輸供熱、DCS自主可控改造”的戮力攻堅(jiān),該公司干部職工發(fā)揮著主體作用,共同守護(hù)企業(yè)的安全穩(wěn)定,而企業(yè)的發(fā)展成果也切實(shí)惠及了每一位職工。

“十四五”時(shí)期,該公司在企業(yè)發(fā)展的歷史上書寫下濃墨重彩的一筆。展望“十五五”,該公司將乘勢(shì)而上、承前啟后、接續(xù)奮斗,向著千萬(wàn)千瓦級(jí)“風(fēng)光火熱儲(chǔ)”綜合能源示范基地的目標(biāo)奮勇前行。


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